查询内容
身份、最高学历、不良记录、网贷黑名单、诉讼记录、工作履历核实（最近2家）、工作表现评价（最近1家）
反馈周期
4-5工作日
适用岗位/人群
额外关注其以往表现的中层或基层员工（主要用于主管、经理等）
价值解析
除保留上述全面风险核实内容外，一定级别岗位开始，已经不仅涉及虚假风险，还包括胜任力风险，因此加入1段工作表现评价，供用人部门做更多参考。
