在当下瞬息万变的商业环境中，企业之间的竞争愈发激烈，人才已然成为企业制胜的关键因素。在招聘战场上，每一个环节都至关重要，而背景调查的速度却常常成为企业成功揽才的阻碍。根据近年领英发布的统计，高达60%的企业由于背景调查延迟，眼睁睁地看着心仪的人才被竞争对手抢走。面对这一行业普遍存在的痛点，全景求是凭借其敏锐的市场洞察力、深厚的行业经验以及丰富多样的渠道资源，脱颖而出，致力于将背调效率提升到一个全新的高度，做到快、准、优。以响应迅速、高质量的交付服务体验，重新定义了背调行业的服务标准，为企业提供了极速交付的完美解决方案，助力企业在人才争夺战中抢占先机。
从7天到3天的突破
流程优化是全景求是实现极速背调的关键，全景求是在某互联网大厂在秋招季，单日处理的背调案量多达300+。面对如此庞大的工作量，全景求是通过精心优化的调查流程和一支训练有素、高效协作的专业团队，从信息收集、初步核实到深度调查和最终报告生成，每一个环节都紧密衔接。这种效率的提升不仅减少了招聘流程中的等待时间，还显著降低了企业因岗位空缺带来的潜在损失。
全景求是服务交付流程
全景求是全流程招聘管理体系
轻松批量查询 基础背调秒通过
经过多年的技术沉淀和经验积累，全景求是推出“智能闪查”产品，成功实现流程自动化、无需人工介入、一键查询、批量委托，并且能够在3秒内自动生成报告。这些优势使得 “智能闪查” 在招聘旺季中能够轻松应对大量的基础背调需求，将基础背调的效率提升到了前所未有的高度。更值得一提的是，“智能闪查” 的出现，将雇佣风险防范的关口大幅提前，从传统的 “雇佣决策offer阶段”，延伸至简历海选和初次面试等前置流程阶段，甚至覆盖到在职人员的定期排畸阶段。这意味着企业可以用极低的成本和极短的时间，将用工风险降到最低，为企业的稳健发展保驾护航。
全球覆盖 极速高效
全景求是渠道覆盖全球300+个国家和地区，针对不同国家和地区的文化、法律、商业环境等特点，全景求是制定了标准化与差异化相结合的调查流程。通过搭建 “FACT 全球背调渠道管理采购指数” 全景求是创新出一套完善且高性价比的合作模式，调查周期远远低于其他机构，使企业能够在更短的时间内完成海外招聘流程，大大提高了人力资源部门的工作效率。目前，全景求是已针对海外委托Top10国家建立了122个渠道，并且仍在持续不断地优化和拓展这些渠道。这些渠道不仅涵盖了传统的背调内容，还包括了金融违规、职业资格、行业监管合规访谈等更多新兴领域和特殊需求，全方位满足企业的多样化背调需求。
100%准时交付的承诺
客户的认可和好评，是对全景求是服务质量的最好证明。某快消企业的 HR 总监在分享与全景求是的合作体验时，满怀感慨地说道：“在季度招聘高峰期间，我们面临着巨大的招聘压力和紧迫的时间挑战。然而，全景求是始终坚守承诺，保持100% 的准时交付，从未出现过一次延误。他们高效、专业的服务让我们的招聘工作得以顺利进行，为我们节省了大量的时间和精力，让我们能够更加专注于人才的选拔和培养。”
行业领先的交付效率
全景求是的背调平均交付时长仅为2.8天，较行业平均水平提升了40% 左右。这一令人瞩目的数据背后，是全景求是不断优化技术和流程的不懈努力。为了让企业能够更加放心地选择其服务，全景求是开通加急绿色通道。当企业遇到紧急招聘需求时，启动72小时响应机制，确保在最短的时间内完成背景调查，满足企业的迫切需求。全景求是以98.7%的高响应率，随时为企业解答在背调过程中遇到的各种疑问，提供专业的建议和支持，真正做到了让企业无后顾之忧。
在未来，全景求是将继续秉持创新精神，不断优化服务流程，提升技术水平，为企业提供更加高效、精准、优质的背调服务，助力企业在人才竞争的道路上一路领先，创造更多的商业价值。
